白宫终审 401(k) 加密新规,特朗普令推动替代资产松绑
核心要点
白宫启动 401(k)数字资产投资限制法规最终审查,落实特朗普行政命令。劳工部草案确立六项评估标准及受托人免责机制,SEC同步推进经纪商资本要求改革,机构配置加密资产门槛有望实质性降低。
据 Woofun AI 消息,美国白宫已正式开启对放宽 401(k) 退休金计划中数字资产及替代性投资限制法规的最终审议程序,这一监管转向直接源于唐纳德·特朗普总统的行政指令,旨在系统性重构退休金计划对私募基金、房地产及虚拟资产的投资边界。
美国劳工部于 5 日将识别编号为 1210-AC38 的退休金投资规定最终草案提交至白宫信息监管办公室(OIRA),该草案核心在于确立退休金计划管理人评估数字资产等替代投资产品时的六项关键保障措施,涵盖投资业绩、费用结构、流动性、价值评估、对比指标及投资复杂性。
值得注意的是,草案引入了明确的法律保障机制:只要管理人严格遵循既定审查流程,即可在法律层面被视为已履行相应的受托人义务,从而大幅降低合规风险。Woofun AI 整理数据显示,尽管白宫审查不等同于立即全面放开,但劳工部此前要求对数字资产保持高度谨慎的指导方针已被撤回,转而采取更为中立的立场,维持现有联邦法规定的受托人义务不变。
这一政策演进脉络可追溯至去年 8 月 7 日唐纳德·特朗普签署的行政命令,该命令强制联邦机构重新审视退休金计划中替代性投资的限制规定。即便新法规最终落地,具体哪些投资产品可纳入退休金计划,决策权仍保留在雇主与退休金计划管理人手中,劳工部仅需在白宫完成审查后公布最终法规并确定实施日期。
与此同时,美国证券交易委员会()也在同步推进监管框架调整,提出了修改数字资产经纪商资本要求及客户保护标准的建议,旨在完善市场基础设施。生态层面,证券化公司 Securitize 近期基于 Solana 平台新增 13 只证券化股票,使其处理的证券种类总数增至 25 种,涵盖迪士尼、Salesforce、埃克森美孚等蓝筹标的,显示出传统资产代币化进程的加速。
随着白宫审查进入尾声,401(k) 计划配置加密资产的制度性障碍正逐步清除,这标志着美国退休金体系向多元化资产配置迈出了关键一步。从结构上看,劳工部的免责机制与 SEC 的资本要求改革形成合力,为机构资金入场提供了更清晰的合规路径,预计将引发传统金融资本向 Web3 领域的规模化渗透。

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